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Diversity & Inclusion

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Mise en place d'un outil de suivi des performances de nos clients sur leurs offres d'emploi

Gender Biases, notre outil de suivi de la langue codée par genre, permet de mesurer et monitorer l'inclusivité et l'égalité des genres au travail. Après la collecte et l'analyse de plus de 225 000 offres d'emploi sur l'ensemble des secteurs, notre solution a identifié un biais évident autour des offres de position senior envers les profils féminins, permettant ainsi la mise en place d'un plan d'action pour accroître la diversité.

Les solutions au service de la diversité

Nos publications

Representation IA Abstraite Violet

SiaGPT au Service de l'ESG

Afin de promouvoir le développement durable et responsable, respecter les critères ESG pour réguler l'impact d'une entreprise sur l'environnement, la société et la gouvernance est devenu essentiel.

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Les entreprises françaises de l'énergie face à la…

Big Data, Smart Factory, Cloud... l'avènement des nouvelles technologies digitales est perçu par les entreprises comme une source d'avantages concurrentiels, notamment dans les secteurs nécessitant une gestion opérationnelle des actifs comme l'énergie.

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Ano detection

Auto encodeur et valeurs SHAP : Détection et…

La détection d'anomalies est le processus d'identification de modèles irréguliers dans les données. Cela va de la détection des fraudes à la maintenance prédictive en passant par la détection du taux de désabonnement. Les gammes d'algorithmes d'apprentissage automatique abordent ces problématiques.

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